Pelatihan Emo Demo dan RKT Ditutup, BPSDMD Banten Tegaskan Komitmen Tingkatkan Kompetensi ASN
Sumber Gambar :Pandeglang – Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah (BPSDMD) Provinsi Banten menyelenggarakan acara penutupan dua kegiatan pelatihan strategis, yaitu Pelatihan Edukasi Gizi dengan Metode Emo Demo bagi Petugas Kesehatan serta Pelatihan Penyusunan Rencana Kerja Tahunan (RKT) bagi Kepala Sekolah Angkatan I dan II. Penutupan ini dilaksanakan secara resmi dan dipimpin langsung oleh Kepala BPSDMD Provinsi Banten, di Aula BPSDMD, pada hari Rabu, 23 April 2025.
Pelatihan Edukasi Gizi dengan metode Emo Demo diikuti oleh para petugas kesehatan dari berbagai wilayah di Provinsi Banten. Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan kemampuan tenaga kesehatan dalam menyampaikan pesan-pesan gizi kepada masyarakat secara efektif, dengan pendekatan emosional yang menyentuh dan mudah dipahami.
Sementara itu, Pelatihan Penyusunan Rencana Kerja Tahunan (RKT) bagi Kepala Sekolah Angkatan I dan II bertujuan untuk memperkuat kapasitas manajerial kepala sekolah dalam merencanakan program kerja tahunan yang selaras dengan visi-misi pendidikan daerah serta mendukung peningkatan mutu satuan pendidikan.
Dalam sambutannya, Kepala BPSDMD Provinsi Banten Bapak Untung Saritomo, S.Sos, SH, M.Si., menyampaikan apresiasi kepada seluruh peserta atas semangat dan antusiasme dalam mengikuti pelatihan. Ia juga menekankan pentingnya penerapan hasil pelatihan di tempat tugas masing-masing agar berdampak nyata bagi pelayanan publik, khususnya di sektor kesehatan dan pendidikan.
“Melalui pelatihan ini, kita berharap tercipta tenaga kesehatan yang lebih komunikatif serta kepala sekolah yang lebih visioner dan terstruktur dalam menyusun rencana kerja. Ini adalah bagian dari upaya kita bersama dalam mewujudkan SDM yang unggul dan profesional di Provinsi Banten,” ungkapnya.
Kegiatan ditutup dengan penyerahan simbolis sertifikat pelatihan dan foto bersama sebagai bentuk dokumentasi sekaligus apresiasi atas keberhasilan para peserta dalam menyelesaikan pelatihan dengan baik.